Рекламный баннер 990x90px header-top
Рекламный баннер 990x90px header-bottom

Шанс устроиться на достойную работу есть в любом возрасте!

Шанс устроиться на достойную работу есть в любом возрасте!

Никто не спорит, что в возрасте 40+ приходится сталкиваться с куда большим количеством отказов на собеседованиях, чем в юные годы. Зачастую работодатели считают, что сотрудники зрелого возраста часто уходят на больничный, не умеют и не хотят осваивать новые информационные технологии.
Да и общий язык с выпускниками вузов им найти куда сложнее. Как показывает опыт, любители работать по «старинке» с трудом поймут, насколько важно работать в команде, оперативно внося изменения, общаясь посредством мессенджеров.

Другой вопрос, что ни в коем случае нельзя заранее опускать руки, считая, что достойная работа – это дело более молодых и активных. Самое главное – грамотно презентовать себя, чтобы стать идеальным работником в глазах потенциального руководителя.

Преимущества кандидатов постарше:

1.Не уйдут в декрет, вследствие чего не придется искать работника на замену;

2. Обладают достаточным опытом и знаниями, чтобы решать поставленные задачи;

3. Могут обучить новичков всем премудростям работы, к примеру, бухгалтерии;

4. Будут работать в одной организации длительное время;

5. Способны сконцентрироваться на одной задачи до ее полного решения.

Как же правильно презентовать себя?

1. Убрать в резюме информацию про возраст. Важно, чтобы кадровик ознакомился с имеющимися опытом и компетенциями;

2. Максимально привлекательно описать достижения на последнем месте работы;

3. Выигрышное фото – половина успеха. Никакого фотошопа;

4. Сделать сопроводительное письмо;

5. Отрепетировать свою речь на собеседовании;

6. Акцент на сильных сторонах;

7. Рассказать, чем привлекает компания и должность;

8. Честно ответить на вопрос о возрасте, делая акцент на опыте, профессиональных качествах.

В поиске работы может помочь и центр занятости населения. Смело записывайтесь на переобучение, приходите на ярмарки вакансий. Работодатели заинтересованы в активных сотрудниках, способных принести пользу организации, благодаря своим опыту и знаниям.

10:14 04.09.2022 16+
269
Выбор редакции
Рекламный баннер 990x90px footer-top